Разрешение на работу Work Permit

Любой иностранец, желающий работать в Таиланде, должен получить разрешение на работу в Министерстве труда.
Кандидаты должны иметь:

• Действительный паспорт с неиммиграционной визой;
• Свидетельства своей квалификации, доказывающие соответствие должности, указанной в заявлении на получение разрешения на работу;
• Недавно полученную медицинскую справку от лицензированного врача в Таиланде, подтверждающую, что кандидат находится в здравом рассудке и не страдает от проказы, острого туберкулёза, слоновьей болезни, наркотической зависимости и алкоголизма.

Для найма иностранцев компания должна отвечать по меньшей мере одному из следующих критериев, установленных Министерством труда:

1. Размер уставного капитала компании должен быть не менее 2 миллионов бат. На каждые 2 миллиона бат капитала может быть нанят один иностранец, с максимумом в 10 иностранцев согласно этому условию. Компания должна предоставить выписку о счёте для проверки.
2. Если компания существует не менее трёх лет, и выплаты годового корпоративного подоходного налога составили не менее 5 миллионов бат за последние три года, она может нанять одного иностранца на каждые выплаченные 5 миллионов бат налога. Необходимо предоставить копии деклараций о выплате этого налога и квитанции.
3. Компания с не менее чем 50 тайскими работниками может нанять одного иностранца на каждую группу из 50 тайских работников, с максимумом в пять разрешений на работу.
4. Компании, участвующие к экспортном бизнесе, могут нанять иностранца, если объем экспорта за прошлый год достиг 3 миллионов бат. На каждые 3 миллиона бат может быть нанят один иностранец, с максимумом в три разрешения на работу.
5. Любой иностранец, который будет выплачивать личный подоходный налог в размере не менее 18.000 бат в год (месячная зарплата около 45.000 бат), имеет право получить разрешение на работу.

Число доступных разрешений на работу увеличивается, если компания отвечает более чем одному критерию.

Если приведённые условия соблюдены, уполномоченные чиновники выдадут разрешение на работу в течение 3 недель. Кандидат должен получить его лично.
Срок действия разрешения на работу для держателя неиммиграционной визы будет таким же, как срок временного пребывания, указанный в паспорте. Для получения работником визы сроком действия на 1 год наниматель должен иметь не менее 4 тайских работников на каждого иностранного работника. Если это требование не соблюдено, иммиграционное бюро выдаст визу только на три месяца.